empeo
Employee Performance Management System (PMS)
Human Resource Management System (HRMS)
Payroll System
หมวดหมู่
หมวดหมู่

Employee Performance Management System (PMS)
Human Resource Management System (HRMS)
Payroll System
sponsor
empeo ระบบบริหารงานบุคคล ครอบคลุม HRM &HRD และ Engagement ครบจบในระบบเดียว พร้อมขับเคลื่อนด้วย AI empeo คือแพลตฟอร์มบริหารทรัพยากรบุคคลแบบครบวงจร ที่ออกแบบมาเพื่อดูแลพนักงานตลอด Employee Life Cycle ตั้งแต่ขั้นตอนการสรรหา การพัฒนา ไปจนถึงการสร้างความผูกพันในองค์กร ทำไมต้องใช้ empeo จุดต่างของ empeo คือการผสานระบบ...

Payroll System
Leave & Attendance Management System
Time Tracking
sponsor
KING OF TIME KING OF TIME เป็นระบบจากประเทศญี่ปุ่น และได้รับ Market share เป็นอันดับ 1 ในญี่ปุ่น ทีมซัพพอร์ตที่มากด้วยประสบการณ์ของเราพร้อมที่จะช่วยให้การทำงานของ HR มีความโปร่งใส เรียลไทม์ และง่ายดาย ให้การเข้างานออกงานจนถึงคำนวณเงินเดือนในยุคดิจิทัลเป็นเรื่องง่ายๆ เพียงใช้ KING OF TIME ระบบของเราเป็นแบบ cloud...

Human Resource Management System (HRMS)
Payroll System
Leave & Attendance Management System
sponsor
HumanSoft Payroll & HRM Solution โปรแกรมบริหารงานทรัพยากรบุคคล แบบครบวงจร สำหรับ HR ยุคใหม่ ที่ช่วยให้คุณบริหารงานได้อย่างมืออาชีพ แบบ Real Time มาพร้อมกับระบบ Payroll อัตโนมัติ จัดการได้ไม่ว่าจะเป็นเรื่องยากๆ เช่น การบันทึกเวลาเข้า-ออกงาน คำนวณเงินเดือน ค่าจ้าง โบนัส เงินเพิ่มหรือเงินหักต่างๆ ประเมินพนักงาน ภาษี ณ...

Payroll System
Leave & Attendance Management System
Time Tracking
PayDay ระบบบัญชีเงินเดือนและแฟ้มประวัติพนักงาน ที่เป็นเครื่องมือจัดการทุกอย่างให้คุณ ตั้งแต่ ข้อมูลพนักงาน ข้อมูลเวลาทำงาน การคำนวณเงินเดือน คำนวณภาษี ประกันสังคม ไปจนถึงสร้างสลิปเงินเดือน และรองรับช่องทางการชำระเงินต่างๆ ไม่ว่าจะเป็น ธนาคาร สรรพากร หรือประกันสังคม และยังมีระบบเสริมการทำงาน Online...

HR Outsourcing
Payroll Outsourcing
Recruitment Agency
360QM เราคือผู้ให้บริการ HR Solution ที่มีประสบการณ์มากกว่า 8 ปี 360QM เป็นบริษัทจัดหางานที่มีประสบการณ์ยาวนานกว่า 8 ปี โดยเรามุ่งเน้น ตอบสนองความต้องการของลูกค้า เราเข้าใจว่าการหาบุคลากรที่มีคุณภาพและ เหมาะสมกับองค์กรนั้นเป็นเรื่องสำคัญ เราครอบคลุมทุกด้านของทรัพยากรบุคคล ตั้งแต่ การสรรหาพนักงาน, จัดจ้างพนักงาน,...

Human Capital Management (HCM)
Human Resource Management System (HRMS)
Payroll System
ATHM ATHM คือ ระบบ HCM ที่ช่วยบริหารจัดการทรัพยากรบุคคล เพื่อยกระดับการทำงานของฝ่ายบุคคลสู่ยุคดิจิทัลอย่างเต็มรูปแบบ เราเข้าใจดีว่างาน HR ในองค์กรขนาดกลางถึงใหญ่ ต้องบริหารทั้ง คน โครงสร้างที่ซับซ้อน และเป้าหมายการเติบโตไปพร้อมๆ กัน ด้วยศักยภาพของแพลตฟอร์ม All-in-One HCM ที่ขับเคลื่อนด้วยเทคโนโลยี Agentic AI ทำให้...

Human Resource Information System (HRIS)
Payroll Outsourcing
Leave & Attendance Management System
HappyWork ระบบบริหารจัดการพนักงานสำหรับผู้บริหารยุคใหม่ ยืดหยุ่นเวลาทำงานตอบโจทย์ไลฟ์สไตล์ของคนรุ่นใหม่ เพิ่มประสิทธิภาพและพื้นที่สร้างสรรค์ในการทำงาน งานนี้บอกได้เลยว่าสบายใจทั้งเจ้านายและลูกน้อง ทำไมต้องใช้ HappyWork บริการดี สามารถ Support การใช้งานได้ตลอดเวลา สินค้าคุณภาพ ใช้งานง่าย ไม่ยุ่งยาก Application...

Human Resource Management System (HRMS)
Payroll System
Leave & Attendance Management System
IPOP HR Application ยกระดับการบริหารงานบุคคล ด้วย HR Software จาก Pinno "คน" คือหัวใจสำคัญในการขับเคลื่อนองค์กรสู่ความสำเร็จ “Pinno” จึงนำเสนอระบบ HR ที่ครบวงจร ทันสมัย และยืดหยุ่นสำหรับทุกขนาดธุรกิจ Pinno เข้าใจความท้าทายในการบริหารบุคลากรทุกระดับจึงออกแบบโซลูชันที่ทำให้งาน HR ไม่ใช่เรื่องยุ่งยากอีกต่อไป...

Human Resource Information System (HRIS)
Payroll System
Leave & Attendance Management System
HRCloud ให้ชีวิตการทำงาน ของคุณง่ายขึ้น ด้วย HR Software on Cloud Platform ใช้งานง่ายมีประสิทธิภาพครบทุกฟังก์ชั่นการใช้งาน On Cloud ทางเลือกใหม่ของการบริหารงานบุคคล ทำไมต้องใช้ HRCloud Organization System : ระบบเก็บข้อมูลองค์กร รองรับการเพิ่มสาขาได้ไม่จำกัด รองรับการจัดการหน่วยงานและตำแหน่งงานตามโครงสร้างองค์กร...

Human Resource Information System (HRIS)
Payroll System
Leave & Attendance Management System
Bplus HRM Bplus HRM โปรแกรมเงินเดือนที่ครบถ้วนการทำงานบุคคล คำนวณเงินเดือน ค่าแรง ภาษี ประกันสังคม รองรับตั้งแต่ขนาดธุรกิจ STARTUP SME พนักงานไม่ถึง 10 ท่าน จนถึงมากกว่าหลักพัน มีระบบที่ครอบคลุมงาน HR เช่น 1. PR: Payroll ระบบเงินเดือนค่าแรงพนักงาน : พัฒนาเพื่องานคำนวณเงินเดือนค่าแรง ของพนักงานประจำรายเดือน...